各建材企业和相关单位：

       全国建设行业“金材奖”评选活动，始于2018年，至今已开展6年。“金材奖”始终秉承“汇天下良材，铸大国优品”的宗旨，表彰建材行业先进企业，彰显民族优胜品牌地位，发掘企业匠心人物，征集典范应用案例，为全国建设行业各领域以及社会群众提供权威的选材用材参考依据。从开展至今以后近千家企业获此殊荣。有特大型央企以及地方建材集团等龙头型企业，同时还有一些成长性好，诚信度高，履约能力强等中小型企业。“金材奖”见证了他们的成绩与荣耀，同时又陪伴着一些中小型企业成长为大型的最具代表型企业。“金材奖”为他们的品牌发展之路，贡献了价值力量。

      第六届中国建材“金材奖”评选活动已启动申报工作，本届“金材奖”评选活动，参照《ISO 10668》与《ISO 20671》等品牌评估的国际标准，同时依据建材行业特点增加的指标进行综合评估。从全国5000家建材生产品牌企业中进行社会调研和市场调研，同时基于2018-2022年五届评选活动数据累积以及2022年对于建材行业的调研，甄选出一部分优质企业和具备品牌竞争力和影响力品牌。通过评选，投票和公示等环节，评选出本届金材奖获奖企业榜单。

      本届金材奖评选涉及两大门类（工程建材和装饰建材）和十三细分类别（管材管件、门窗系统、涂料材料、水泥混凝土、防水材料、保温防火材料、板材、建筑玻璃、铝型材、陶瓷、钢材、石材以及新材料），将评选出各专业类别十大品牌和工程建设领域的首选推荐供应商。

      请收到评选邀请的企业，安排专人负责与组委会进行联系申请。

      联系人：孙立老师（18513631931）

      资料报送邮箱：jzfh2008@163.com

     附件：评选说明

     一、总体要求
     1、贯彻落实党中央、国务院、建设部、工信部有关行业持续发展的部署要求，结合以推进供给侧结构性改革为主线，以优化市场环境为保障，旨在推动生产方式创新，着力提升企业核心竞争力。遴选年度优秀建材企业企业，认真做好评选工作。
     2、充分体现坚持科学发展、坚持创新发展、坚守诚信经营，具有较强的综合能力，同时具有较强的代表性、先进性、创新性、匠心性以及可持续性。
    二、评选指标
     1、规模财务指标涵盖企业资产情况、营业总收入、企业纳税总额、负债率等。
     2、市场竞争力指标涵盖企业市场能力的提升指数、产品研发能力指数、市场宣传力度、生产能力等。
     3、市场美誉度指标涵盖甲方/业主对于公司产品质量以及品牌的评价，市场口碑调研以及专家评价。
    三、评选流程
     本次评选对全国各省市、自治区、直辖市范围内的优秀品牌建材企业进行全面的盘点和筛选，以2018-2022年度为研究时间段，参考前5届金材奖评选数据、国家统计局、各地建设部门等公开数据，利用企查查、天眼查等企业基本情况查询工具，并对部分企业进行了走访和暗访，同时参照《ISO 10668》与《ISO 20671》等品牌评估的国际标准，以及企业自身申报材料数据指标为依据，内容涵盖规模性、盈利性、成长力、创新力、竞争力、稳健性、运营效率、社会责任等在内的指标体系，全面考核企业综合实力，同时尽可能的全面甄选行业具有竞争力以及优秀企业。
      1、提名推荐：
      评委会提名、企业自荐、权威行业媒体推选、协会推荐四种方式接受申报；
      2、提交材料：
     申报企业需要提交申请表、企业介绍、人物介绍、数据调研表等相关材料；
      3、复核评审：
     评选办公室将对企业提交的申报材料和数据指标进行整理并审查，最后报送至主办单位；
      4、最终确认
      主办单位将对申报材料进行复核，组织专家讨论确认，并结合调研情况进行审定，最终确认企业是否获选。
      四、评选标准
     1、企业资金实力：营业总收入、资产负债率、毛利率、净利率、金融授信等。
     2、企业市场经营能力：新签合同额、完成产值、企业人员情况等。
     3、创新能力：涵盖先进管理体系的构建；企业工法；参与行业标准制定以及其它企业知识产权等。
     4、企业发展潜力：培训学习、人才建设体系等。
     5、品牌影响：申报企业品牌在国内具有较高知名度，业绩持续处于领先地位，并具有一定的全国市场开拓能力。
     6、社会责任：具有强烈的社会责任使命感，提升企业经济效益的同时，实现社会效益、生态效益协调发展。
     五、申报企业负面清单（有如下情况发生，取消本次申报）
     1、违反国家法律、法规和技术标准。
     2、出现质量问题和重大工程事故的。
     3、在诚信经营方面出现严重违约并被监管部门通报的。
     4、出现重大品牌危机事件的。

    六、活动页面：hd.jcpp2010.com